“黃金圈溝通法”化解育兒分歧

來源：中國婦女報 | 作者：溫欣

兩種育兒模式的碰撞，讓兩代人在育兒觀念上存在著各種各樣的分歧。

分歧發生，你永遠會被老人的一句“過去哪有那么多講究，你們一個個還不是這么養大的”懟得啞口無言。

如何解決？可以試試“黃金圈溝通法”。

第一層目的：以孩子為出發點，統一戰線

遇到爭執，首先要意識到，兩代人目的是一致的，都是愛孩子?；趷?，父母跟老人統一戰線，讓老人意識到，年輕人的養育方式，同樣也是愛孩子的，大家是在一個團隊中并肩作戰的戰友。

第二層信念：向老人表達感謝

讓孩子健康快樂成長是父母和老人的共同信念。但要清楚，老人照顧孩子絕對不是義務，而是幫忙，要發自內心感謝老人對孩子的照顧和愛。對父母的感激表達出來，比如：“媽，謝謝您每天早上送寶寶上幼兒園，您送他的時候，他一次都沒遲到過?！?/P>

第三層行動：提出方法，用“請求”代替“要求”

千萬不要批評指責老人的做法，而是應該用商量、請教的態度。用“請求”替代“要求”，老人反而更愿意配合和嘗試年輕人提出的新方法。

像是喂飯這個經常會遇到的矛盾點，可以跟老人說“您喂孩子吃飯我可以理解，但同時我也擔心孩子去了幼兒園沒有人喂，他自己不會吃。我希望能在家慢慢培養孩子自己吃飯的習慣，我們先讓孩子自己吃20分鐘，吃不完您再喂10分鐘，可以嗎？”

當然，也要讓老人明白，科學育兒不是瞎講究。年輕人說的話老人可能不相信，這就很容易產生分歧。不妨試著讓老人跟自己一起學習，孩子取得了進步才是說服老人的最有力證據。